26 - 27 sierpnia 2010 r.
August 26th - 27th 2009 |
Podczas szkolenia przedstawimy:
Odpowiemy m.in. na pytania:
Całość szkolenia bogato ilustrowana będzie przykładami z praktyki obrotu. Uczestnicy oprócz materiałów w wersji książkowej, otrzymają materiały oraz dodatkowe wzory umów i przepisów prawnych w formie elektronicznej na pendrive. Zespół ekspertów: ROMAN BIEDA - Aplikant radcowski i trener z zakresu aspektów prawa nowych technologii, a w tym problematyki handlu elektronicznego, umów wdrożeniowych, outsourcingowych, prawnych aspektów dystrybucji oprogramowania komputerowego. Autor artykułów prawniczych w prasie specjalistycznej oraz twórca serwisu www.prawnik.net.pl DR ZBIGNIEW OKOŃ - Prawnik, współpracownik Centrum Badań Problemów Prawnych i Ekonomicznych Komunikacji Elektronicznej Uniwersytetu Wrocławskiego. Członek Rady Programowej kwartalnika „Prawo Nowych Technologii”. Specjalista z zakresu prawa własności intelektualnej i reklamy. Autor i współautor licznych publikacji naukowych i popularnonaukowych, w tym pozycji pt. „Prawo Internetu” (LexisNexis 2004, 2007). DR PAWEŁ LITWIŃSKI - Adiunkt w Katedrze Prawa i Postępowania Administracyjnego Uniwersytetu Śląskiego w Katowicach. Autor i współautor licznych publikacji naukowych i popularnonaukowych z zakresu prawa ochrony danych osobowych, prawa nowych technologii i prawa telekomunikacyjnego, w tym pozycji pt. „Prawo umów elektronicznych” (2006). Ekspert Stowarzyszenia Administratorów Bezpieczeństwa Informacji. MAŁGORZATA SUDOŁ - Radca prawny, prowadzący indywidualną kancelarię. Specjalizuje się w prawie handlowym, zawieraniu umów zawieranych za pomocą metod handlu elektronicznego, a także w prawie ubezpieczeniowym i autorskim. Posiada duże doświadczenie w zakresie prowadzenia spraw sądowych i arbitrażowych.
| |||||||||||||
Podstawą wszelkich działań jest koncentracja. Nigdy nie należy wychodzić na scenę rozkojarzonym. Ruch dynamizuje wystąpienia i zmusza do aktywności słuchaczy. Należy w nim jednak unikać przypadkowości. Wszelkie gesty powinny być przemyślane i uzasadnione. Najważniejszą częścią sceny jest jej środek...
Metody rozwoju możliwości menedżera cz.1
W dłuższym czasie kompetencje menedżera wyznacza jego potencjał (tj. motywacja i predyspozycje) oraz sposób w jaki ten potencjał rozwija. W zarządzaniu, podobnie jak w sporcie i wszelkich innych działaniach gdzie istnieje wyraźna konkurencja, istnieją efektywne i nieefektywne sposoby...